จัดการ Work Permit เมื่อร่วมลงทุนแบบ Joint Venture ในประเทศไทย

การทำธุรกิจในประเทศไทยเป็นทางเลือกที่น่าสนใจสำหรับนักลงทุนทั้งในและต่างประเทศ โดยเฉพาะการทำธุรกิจในรูปแบบร่วมทุน แต่การดำเนินธุรกิจให้ประสบความสำเร็จนั้นต้องอาศัยการจัดการที่รอบคอบในหลาย ๆ ด้าน หนึ่งในเรื่องสำคัญที่ไม่สามารถละเลยได้คือการขอใบอนุญาตทำงานสำหรับชาวต่างชาติที่เข้ามาทำงานในไทย

บทความนี้จะนำเสนอแนวทางการจัดการ Work Permit อย่างถูกต้องในบริบทของการทำธุรกิจร่วมทุน (Joint Venture) ในประเทศไทย


ความหมายของ Joint Venture และ Work Permit

Joint Venture (JV) หรือ ธุรกิจร่วมทุน คือ การจัดตั้งหรือประกอบธุรกิจร่วมกันตั้งแต่ 2 ฝ่ายขึ้นไปที่มีความตั้งใจที่จะทำธุรกิจร่วมกัน เรียกอีกอย่างว่า กิจการร่วมค้า (Joint Venture) ตามความหมายในมาตรา 39 แห่งประมวลรัษฎากร กิจการร่วมค้า ที่ไม่ได้จดทะเบียนนิติบุคคลใหม่ ในความหมายตามประมวลแพ่งและพาณิชย์ มาตรา 1012 มีสถานะเปรียบเสมือน ห้างหุ้นส่วนสามัญไม่จดทะเบียน ไม่มีสถานะเป็นนิติบุคคล

กิจการที่จะเข้ากับลักษณะกิจการร่วมค้า มีดังนี้

  1. ได้ตกลงเข้าร่วมทุนกัน ไม่ว่าจะเป็นเงิน ทรัพย์สิน แรงงาน หรือเทคโนโลยี หรือร่วมกันในผลกําไรหรือขาดทุน อันจะพึงได้ตามสัญญาที่กระทําร่วมกันกับบุคคลภายนอก หรือ
  2. ได้ร่วมกันทําสัญญากับบุคคลภายนอก โดยระบุไว้ในสัญญาว่าเป็นกิจการร่วมค้า หรือ
  3. ได้ร่วมกันทําสัญญากับบุคคลภายนอก โดยสัญญากําหนดให้ต้องรับผิด ร่วมกันในงานที่ทําไม่ว่าทั้งหมดหรือบางส่วน และต้องรับค่าตอบแทนตามสัญญาร่วมกัน โดยสัญญาไม่ได้แบ่งแยกงานและค่าตอบแทนระหว่างกันไว้อย่างชัดเจน

กรณีกิจการใดที่คู่สัญญากิจการฝ่ายหนึ่ง เข้าทำสัญญากับบุคคลภายนอก โดยคู่สัญญากิจการมีข้อตกลงแบ่งแยกหน้าที่ความรับผิดชอบ แบ่งแยกงาน และแบ่งยแยกค่าตอบแทนระหว่างคู่สัญญาไว้ชัดเจน สัญญาลักษณะดังกล่าวไม่เข้าลักษณะเป็นกิจการร่วมค้า แต่เป็นลักษณะเป็นสัญญาร่วมทำงาน (Consortium Agreement) มักเกิดขึ้นระหว่างบริษัทต่างชาติและบริษัทไทย เพื่อแบ่งปันทรัพยากรที่แต่ละฝ่ายมี ไม่ว่าจะเป็นเงินทุน เทคโนโลยี อุปกรณ์เครื่องมือ ที่ดิน ทรัพย์สิน แรงงาน หรือบุคลากร 

Work Permit คือ ใบอนุญาตทำงานหรือใบอนุญาตประกอบอาชีพ เป็นเอกสารที่ทางการอนุญาตให้ชาวต่างชาติทำงานในประเทศไทยได้อย่างถูกกฎหมาย เพื่อทำธุรกิจ กิจการ หรือแม้แต่เป็นลูกจ้าง ซึ่งเป็นหน้าที่ของนายจ้างที่จะต้องดำเนินการขอ Work Permit ให้ และจะต้องได้รับการอนุมัติจากกระทรวงแรงงานของไทย โดยผู้ที่ไม่มี Work Permit จะถือว่าทำงานผิดกฎหมายและอาจถูกปรับหรือส่งตัวออกนอกประเทศ


ความสำคัญของ Work Permit ในธุรกิจร่วมทุน (Joint Venture)

การมีใบอนุญาตทำงานถือเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับผู้ถือหุ้นหรือนักลงทุนต่างชาติที่ต้องการเข้ามาดำเนินงานในบริษัทที่เป็นธุรกิจร่วมทุน (Joint Venture) ในประเทศไทย เนื่องจากมีความสำคัญในหลายด้าน ดังนี้

    1. ทำงานอย่างถูกต้องตามกฎหมาย Work Permit ช่วยให้นักลงทุนหรือนักธุรกิจต่างชาติสามารถดำเนินงานในประเทศไทยได้อย่างถูกต้องตามกฎหมายแรงงาน และสามารถปฏิบัติงานในตำแหน่งที่ได้รับอนุญาตอย่างเป็นทางการ
    2. การสร้างความร่วมมือในองค์กร Work Permit ช่วยให้ผู้ถือหุ้นหรือนักลงทุนต่างชาติมีบทบาทในการตัดสินใจและบริหารงานของบริษัทร่วมทุนได้อย่างมีประสิทธิภาพ
    3. การสร้างความมั่นคงและความรับผิดชอบทางกฎหมาย การมี Work Permit เป็นการรับรองว่าบริษัทดำเนินการอย่างถูกต้องตามกฎหมาย และช่วยลดความเสี่ยงทางกฎหมายที่อาจเกิดขึ้นจากการไม่มีใบอนุญาต
    4. การสร้างความเชื่อมั่นในธุรกิจ Work Permit ยังช่วยสร้างความเชื่อมั่นทั้งภายในและภายนอกองค์กร ทั้งต่อลูกค้า คู่ค้า และหน่วยงานภาครัฐ ทำให้ธุรกิจเป็นที่น่าเชื่อถือในตลาด

ประเภทของ Work Permit ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจร่วมทุน

ใบอนุญาตทำงานในประเทศไทยมีหลายประเภทซึ่งที่สอดคล้องกับบทบาทและความต้องการของนักลงทุนและพนักงานในธุรกิจร่วมทุน  (Joint Venture) แบ่งออกเป็นประเภทดังนี้

  1. Work Permit สำหรับนักลงทุนหรือกรรมการบริษัท

ลักษณะ: ใบอนุญาตประเภทนี้มอบให้กับนักลงทุนหรือกรรมการที่มีบทบาทสำคัญในการบริหารจัดการและการตัดสินใจในบริษัทร่วมทุน (Joint Venture)

คุณสมบัติที่ต้องมี: 

  • ผู้ขอจะต้องเป็นนักลงทุนหรือกรรมการที่มีหุ้นในบริษัทร่วมทุน (Joint Venture)
  • ต้องมีเอกสารที่แสดงถึงการลงทุนหรือความเป็นเจ้าของในบริษัท เช่น หนังสือรับรองหรือการจดทะเบียนบริษัทและเอกสารแสดงการลงทุน

สิทธิประโยชน์: 

  • สามารถมีบทบาทในการบริหารจัดการในบริษัทได้อย่างเต็มที่
  • มีสิทธิในการเข้าถึงข้อมูลที่สำคัญและมีส่วนร่วมในการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์
    1. Work Permit สำหรับพนักงานในบริษัทร่วมทุน

ลักษณะ: ใบอนุญาตประเภทนี้มอบให้กับพนักงานที่ได้รับการจ้างงานในบริษัทร่วมทุน (Joint Venture) และมีตำแหน่งงานที่ชัดเจนตามที่บริษัทกำหนด

คุณสมบัติที่ต้องมี: 

  • ผู้ขอจะต้องได้รับการว่าจ้างงานจากบริษัท Joint Venture และมีสัญญาจ้างงานที่ชัดเจน
  • ต้องมีเอกสารที่แสดงถึงคุณสมบัติที่เกี่ยวข้อง เช่น วุฒิการศึกษาและประสบการณ์ทำงาน

สิทธิประโยชน์:

  • สามารถทำงานในตำแหน่งที่ได้รับอนุญาตได้อย่างถูกต้องตามกฎหมาย
  • ช่วยให้บริษัทสามารถดึงดูดบุคลากรที่มีทักษะเฉพาะที่ไม่สามารถหาจากคนไทยได้

การขอ Work Permit สำหรับธุรกิจร่วมทุน (Joint Venture

การจัดการใบอนุญาตทำงานสำหรับธุรกิจแบบ Joint Venture ในประเทศไทย มีคุณสมบัติและขั้นตอนที่ต้องปฏิบัติตาม ดังนี้

คุณสมบัติในการขอ Work Permit

      1. ชาวต่างชาติที่จะขอ Work Permit ต้องมีวีซ่าประเภท Non-Immigrant Visa B ซึ่งออกโดยสถานทูตไทยในประเทศของตนเอง หรือผ่านสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองในประเทศไทย
      2. ผู้ขอ Work Permit ต้องมีความรู้และความสามารถตามตำแหน่งงานที่ได้รับการว่าจ้าง และตรงตามคุณสมบัติที่ระบุในคำขอ
      3. ไม่เป็นบุคคลวิกลจริต หรือมีปัญหาด้านสุขภาพจิตที่ไม่สามารถทำงานได้ตามปกติ
      4. ไม่มีประวัติการต้องโทษในข้อหาที่เกี่ยวข้องกับกฎหมายคนเข้าเมือง หรือความผิดร้ายแรงอื่น ๆ

    ขั้นตอนการขอ Work Permit

        1. เอกสารที่ต้องเตรียมสำหรับขอใบอนุญาตทำงาน (Work Permit)

      เอกสารจากบริษัท:

          • หนังสือจดทะเบียนบริษัท แสดงการจดทะเบียนธุรกิจร่วมทุน (Joint Venture) อย่างถูกต้องตามกฎหมาย 
          • หนังสือเชิญจากนายจ้าง ระบุรายละเอียดตำแหน่งและความจำเป็นในการจ้างชาวต่างชาติ
          • สัญญาจ้างงาน แสดงเงื่อนไขการจ้างงาน เช่น เงินเดือน ระยะเวลาการจ้างงาน 
          • หนังสือรับรองการลงทุนหรือหุ้นส่วนในบริษัท กรณีที่ผู้ขอเป็นนักลงทุนหรือผู้ร่วมทุน

        เอกสารจากผู้ขอ:

            • สําเนาหนังสือเดินทาง หรือใบสําคัญถิ่นที่อยู่และใบสําคัญประจําตัว 
            • รูปถ่ายครึ่งตัวหน้าตรง ขนาด 3 x 4 เซนติเมตร จำนวน 3 รูป ซึ่งถ่ายไม่เกิน 6 เดือน
            • ใบรับรองการศึกษา หรือสำเนาวุฒิการศึกษาที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งงาน
            • ใบรับรองการทำงาน หรือเอกสารแสดงประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งงาน

              1. ขั้นตอนการยื่นคำร้อง

                • เลือกหน่วยงานในการยื่นคำร้อง หน่วยงานที่รับผิดชอบ ได้แก่ กรมแรงงาน หรือกระทรวงแรงงาน ขึ้นอยู่กับประเภทของ Work Permit
                • กรอกแบบฟอร์มขอ Work Permit และแบบฟอร์มแสดงความยินยอมจากนายจ้าง
                • ยื่นเอกสารกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง พร้อมทั้งชำระค่าธรรมเนียมที่กำหนด

                  1. ขั้นตอนการอนุมัติ

                    • การตรวจสอบเอกสาร เจ้าหน้าที่จะตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารและความสอดคล้องกับข้อกำหนดทางกฎหมาย
                    • สัมภาษณ์ ในบางกรณี เพื่อสอบถามเพิ่มเติมเกี่ยวกับบทบาทและหน้าที่ในการทำงาน
                    • การอนุมัติ ผู้ขอจะได้รับการแจ้งผลและสามารถไปรับ Work Permit ที่หน่วยงานที่ยื่นคำร้อง

                  ระยะเวลาในการดำเนินการ

                  ระยะเวลาการพิจารณา Work Permit อาจใช้เวลาโดยทั่วไปประมาณ 7-15 วันทำการ ขึ้นอยู่กับความซับซ้อนของเอกสารที่ยื่นและการตรวจสอบจากหน่วยงาน

                  การทำธุรกิจแบบ Joint Venture และการขอใบอนุญาตทำงานในประเทศไทยเป็นกระบวนการที่ซับซ้อนและต้องการความเข้าใจในกฎหมายและระเบียบต่างๆ อย่างลึกซึ้ง การใช้บริการจากโนตารี ทนายความ และสำนักงานกฎหมายในประเทศไทย (Law Firm in Thailand) จะช่วยให้กระบวนการดำเนินไปอย่างราบรื่น ถูกต้องตามกฎหมาย และประสบความสำเร็จในระยะยาว


                   

                  ไม่ว่างานบริการด้านกฎหมายเรื่องใด Trinity & Co Legal พร้อมให้คำปรึกษาและช่วยดำเนินการ ด้วยทีมทนายผู้มีประสบการณ์และความเชี่ยวชาญเฉพาะทางในแต่ละสาขากฎหมายมานานกว่า 10 ปี ทีมงานของเรามุ่งมั่นที่จะให้บริการที่มีคุณภาพสูงสุด เพื่อให้ลูกค้ามั่นใจได้ว่าจะได้รับการดูแลอย่างมืออาชีพในทุกเรื่องกฎหมาย 

                   

                  สนใจบริการด้านกฎหมาย ติดต่อเลย

                  บริษัท ทรีนีตี้แอนด์โคลีเกิ้ล จำกัด

                  📩 Email: contactus@trinitycolegal.com

                  📞 Tel.: 096-798-6396

                  Facebook: Trinity&co Legal